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Der schriftliche Case: vom Datendossier zu drei Folien

Von Aktualisiert 6 Min. LesezeitRead in EnglishLees in het Nederlands

Kurze Antwort

Bei einem schriftlichen Case bekommst du ein Dossier mit 20-40 Seiten Klientendaten und sollst daraus einige Folien mit einer Empfehlung erstellen, die du anschließend präsentierst und verteidigst. Kandidaten berichten davon bei BCG (etwa 2 Stunden, Taschenrechner erlaubt) und Bain (etwa 55 Minuten, ohne Taschenrechner) in ausgewählten Büros. Verwende etwa die Hälfte der Zeit darauf, die Frage einzugrenzen und Zahlen zu prüfen, und baue dann drei Folien.

Das Wichtigste in Kürze

  • Ein schriftlicher Case testet den gesamten Beratungsablauf allein: relevante Daten finden, rechnen, auf Folien verdichten und unter Nachfragen verteidigen.
  • Die Formate unterscheiden sich nach Beratung und Büro. Kläre Vorbereitungszeit, Regeln zum Taschenrechner und Folienvorlagen mit deinem Recruiter.
  • Lies zuerst die Frage und die Folienvorlagen und überfliege dann das Dossier; die meisten Abbildungen sind irrelevant.
  • Prüfe jede Zahl, bevor sie auf eine Folie kommt, denn eine falsche Zahl untergräbt die ganze Präsentation.
  • Drei Folien mit Action Titles und einer klaren Empfehlung schlagen zehn Folien voller Diagramme.

Was ist ein schriftlicher Case?

Bei einem schriftlichen Case bekommst du ein Klientenproblem und ein Dossier mit Unterlagen, meist 20-40 Seiten mit Diagrammen, Tabellen und Artikeln, und hast eine feste Zeit, um daraus eine kurze Präsentation zu erstellen. Diese präsentierst du dann einem oder zwei Interviewern, oft einem Partner, und beantwortest ihre Fragen. Der Case verdichtet eine Woche Projektarbeit auf ein bis zwei Stunden.

Beratungen setzen ihn ein, weil er zeigt, was ein Live-Case verbirgt: ob du die relevanten 20 % der Daten ohne Hilfe findest, ohne Korrektur durch einen Interviewer richtig rechnest und eine Schlussfolgerung formulierst, die jemand anderes lesen kann. Die Kernfähigkeit ist dieselbe, die McKinseys früherer schriftlicher Test, der PST, belohnte, den ich selbst als Kandidat geschrieben habe: schnell zu entscheiden, was du nicht liest. Ein schriftlicher Case ergänzt das um Folien und eine Verteidigung im Gespräch.

Welche Beratungen setzen einen schriftlichen Case ein, und in welcher Runde?

Vor allem BCG und Bain in ausgewählten Büros, dazu mehrere Tier-2-Beratungen. Die Formate ändern sich je nach Büro und Jahr, deshalb sind die Einstufungen unten wichtig.

Beratung Format Runde Einstufung
BCG Etwa 2 Stunden Vorbereitung mit Taschenrechner, 3-5 Folien aus einem Dossier von etwa 40 Seiten Finalrunde, ausgewählte Büros Bericht von Kandidaten (StrategyCase)
Bain Etwa 55 Minuten Vorbereitung, ohne Taschenrechner, teilweise vorgefertigte Vorlagen Zweite Runde, vor allem Europa und Asien Bericht von Kandidaten (StrategyCase)
Bain Schriftliche Aufgabe zum Mitnehmen mit etwa drei Tagen Zeit, teilweise mit Präsentation Einige Positionen Offiziell (Karriereseite von Bain)
Strategy& Manchmal eine Aufgabe zum Mitnehmen mit bis zu 48 Stunden Je nach Büro unterschiedlich Bericht von Kandidaten
Oliver Wyman 30 Minuten Vorbereitung, 30 Minuten Präsentation und Diskussion Finalrunde, einige Büros Bericht von Kandidaten
Roland Berger Niederlande Präsentation eines schriftlichen Cases am Finaltag Finalrunde Berichtet (Road to Offer)
McKinsey Kein eigenständiger schriftlicher Case entfällt Bericht von Kandidaten

Den restlichen Prozess der jeweiligen Beratung beschreiben der Leitfaden zum BCG Case Interview und der Leitfaden zum Bain Case Interview.

Wie solltest du die Vorbereitungszeit aufteilen?

Plane grob 10 % für die Orientierung ein, 40 % für Lesen und Analyse, 35 % für den Folienbau und 15 % für die Generalprobe. Für ein Zeitfenster von 50 Minuten ergibt das diesen Plan:

Minuten Aufgabe
0-5 Frage und eventuelle Folienvorlagen lesen; Hypothese aufschreiben
5-15 Nur die Titel aller Abbildungen überfliegen; jede als Kern, ergänzend oder ignorieren markieren
15-25 Mit den Kernabbildungen rechnen; jede Zahl zweimal prüfen
25-42 Drei Folien bauen: Action Title, ein Diagramm oder eine Tabelle, Quelle
42-50 Den Einstieg von 60 Sekunden proben und drei Fragen vorwegnehmen

Skaliere den Plan für längere Formate, behalte aber die Reihenfolge bei. Wer mit den Folien beginnt, bevor die Analyse fertig ist, baut sie später neu.

Ein Dossier von 20-40 Seiten lesen, ohne unterzugehen

Beginne bei der Frage und arbeite dich rückwärts zu den Daten. Schreib die Entscheidung des Klienten oben in deine Notizen und liste dann die zwei oder drei Zahlen auf, die sie beantworten würden. Überfliege die Titel der Abbildungen und sortiere die Seiten in Kern, ergänzend und ignorieren. Die meisten Dossiers enthalten bewusste Ablenkungen: einen Branchenartikel, ein Wettbewerberprofil oder ein Diagramm, das korrekt, aber irrelevant ist.

Lies die Kernabbildungen vollständig, einschließlich Einheiten und Fußnoten. Die Fallen in den Abbildungen sind dieselben, die auch Online-Tests stellen: Tausender gemischt mit Millionen, Prozent gemischt mit Prozentpunkten und Summen, die nicht der Summe der Segmente entsprechen. Unser Leitfaden zum Kopfrechnen im Case Interview behandelt die Techniken ohne Taschenrechner, die diesen Schritt schnell machen.

Drei Folien bauen: Action Titles, ein Diagramm, eine Empfehlung

Jede Folie sollte eine einzige Botschaft tragen, formuliert als vollständiger Satz im Action Title, der den Befund nennt. Der Folienkörper enthält das eine Diagramm oder die eine Tabelle, die ihn belegt. Die letzte Folie nennt die Empfehlung, die erwartete Wirkung, das größte Risiko und die nächsten Schritte. Das ist das Minto Pyramid Principle, angewendet auf eine Präsentation: Die Schlussfolgerung führt, die Belege stützen.

Präsentieren und verteidigen, wenn der Partner nachfragt

Beginne mit der Antwort in einem Satz und geh dann jede Folie in zwei bis drei Minuten durch. Partner werden deine schwächste Zahl hinterfragen, fragen, was du mit mehr Zeit tun würdest, und testen, ob du unter Druck deine Meinung änderst. Verteidige Schlussfolgerungen, die von Daten gestützt sind, gib schnell nach, wenn sie es nicht sind, und sag, wie dieses Zugeständnis die Empfehlung verändert.

Übungs-Minidossier: eine niederländische Bäckereikette

Der Klient ist eine fiktive niederländische Bäckereikette mit 60 Filialen. Ihre operative Marge ist in zwei Jahren von 9,0 % auf 4,0 % gesunken. Der CEO fragt, warum, und was zu tun ist. Gib dir 50 Minuten ohne Taschenrechner.

Abbildung 1: GuV, Mio. €

Position 2023 2025
Umsatz 48,0 50,4
Zutaten 14,4 17,6
Personal 19,2 21,2
Miete 6,0 6,4
Sonstiges 4,1 3,2
Operatives Ergebnis 4,3 2,0

Abbildung 2: Filialformate, 2025

Format Filialen Umsatz (Mio. €) Deckungsbeitragsmarge der Filiale
Bahnhofskioske 15 9,0 18 %
Innenstadtlagen 30 30,0 10 %
Im Supermarkt 15 11,4 -2 %

Abbildung 3: Seit 2023 sind die Preise für Butter um 45 %, für Mehl um 25 % und für Eier um 30 % gestiegen. Der durchschnittliche Bon ist um 5 % gestiegen.

Musterlösung: drei Folien

Folie 1. „Die Inflation bei den Zutaten treibt den Margenrückgang: Die Zutatenkosten stiegen um 22 %, der Umsatz um 5 %.“ Diagramm: eine Margenbrücke von 9,0 % auf 4,0 %. Die Zutaten stiegen von 30,0 % auf 34,9 % des Umsatzes (minus 4,9 Punkte), das Personal von 40,0 % auf 42,1 % (minus 2,1), die Miete kostet 0,2 Punkte, und die sonstigen Kosten verbesserten sich um 2,2 Punkte. Der Prüfschritt: Die vier Balken müssen sich zum Rückgang von 5,0 Punkten addieren, und das tun sie.

Folie 2. „Die 15 Filialen im Supermarkt verlieren Geld, während die Bahnhofskioske 18 % erzielen.“ Diagramm: Deckungsbeitragsmarge nach Format. Die Supermarktfilialen verlieren etwa 0,2 Millionen € Deckungsbeitrag; die Kioske verdienen mit weniger Umsatz etwa 1,6 Millionen €.

Folie 3. „Preise um etwa 4 % erhöhen, um die Marge auf etwa 7,7 % zu heben, und die Mietverträge im Supermarkt neu verhandeln, bevor über einen Ausstieg entschieden wird.“ Eine Preiserhöhung um 4 % bei stabilem Volumen bringt etwa 2,0 Millionen €, das ergibt 4,0 Millionen € Gewinn bei 52,4 Millionen € Umsatz. Zu den neuen Preisen werden die Supermarktfilialen leicht positiv (etwa 0,2 Millionen € oder 2 % Deckungsbeitrag). Eine Schließung würde jetzt also Gewinn kosten; bessere Mietkonditionen kommen zuerst. Größtes Risiko: Volumenverlust in den Innenstadtfilialen. Nächster Schritt: die Preiserhöhung sechs Wochen lang in fünf Filialen testen.

Die Falle in diesem Dossier steckt in Folie 3. Wer die Schließung der Supermarktfilialen empfiehlt, ohne ihre Marge zu den neuen Preisen neu zu berechnen, setzt eine falsche Schlussfolgerung auf die letzte Folie.

Cracking the Case (auf Englisch und Niederländisch) enthält eine weitere Beispielaufgabe für einen schriftlichen Case. Für Übung auf Zeit in der Kernfähigkeit, also dichte Abbildungen schnell lesen und Zahlen ohne Taschenrechner prüfen, bietet The Key to the PST 26 Fragen zu mehreren Business Cases mit vollständigem Lösungsteil. Das Buch baut auf denselben Fähigkeiten auf, die der Leitfaden zum PST beschreibt.

Häufige Fragen

Darf ich bei einem schriftlichen Case einen Taschenrechner benutzen?

Das hängt von der Beratung ab. Kandidaten berichten, dass Taschenrechner bei BCG und Strategy& erlaubt sind und beim schriftlichen Case vor Ort bei Bain nicht. Frag deinen Recruiter und übe sicherheitshalber ohne.

Wie viele Folien sollte ich bei einem schriftlichen Case erstellen?

Meist drei bis fünf. Laut Berichten von Kandidaten verlangt BCG 3-5 frei gestaltete Folien, während Bain teilweise vorgefertigte Vorlagen zum Ausfüllen bereitstellt.

Setzt McKinsey einen schriftlichen Case ein?

Berichte von Kandidaten deuten darauf hin, dass McKinsey keinen eigenständigen schriftlichen Case hat. Die Firma filtert stattdessen mit dem Solve-Assessment und führt interviewergeführte Live-Cases durch.

Darf ich Notizen in die Präsentation des schriftlichen Cases mitnehmen?

Meist präsentierst du anhand der Folien und der Notizen, die du in der Vorbereitungszeit gemacht hast. Manche Beratungen erlauben nicht, die Originalunterlagen zu behalten oder zu beschriften. Schreib die wichtigsten Zahlen deshalb in deine eigenen Notizen.

Was ist ein schriftlicher Case zum Mitnehmen?

Manche Beratungen schicken den Case vorab. Bain gibt an, dass es bei einigen Positionen eine schriftliche Aufgabe mit etwa drei Tagen Bearbeitungszeit gibt, auf die manchmal eine Präsentation des Ergebnisses folgt.

Quellen

  1. StrategyCase: How to crack written case interviews (aktualisiert am 18. September 2026)
  2. IGotAnOffer: Written case interview (aktualisiert im März 2020)
  3. Hacking the Case Interview: Case interview presentation
  4. Bain: Interviewing
  5. Hacking the Case Interview: Oliver Wyman case interview
  6. Road to Offer: Consulting firms in the Netherlands (August 2026)

Stephan Spijkers

Stephan Spijkers gründete Case Interview HQ im Jahr 2011, nachdem er das Auswahlverfahren der Strategieberatung selbst durchlaufen hatte: schriftlicher Test, Case-Runden und Partnerinterviews. Er hat Kandidaten auch von der anderen Seite des Tisches interviewt, Studierende einzeln und in Gruppen gecoacht und Cracking the Case sowie die beiden Key-to-the-PST-Übungsbücher geschrieben. Heute leitet er PIMvendors.com, eine Beratung für Product Information Management.